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小编最近拜读了乔纳森·莱蒙德的《高效管理》,书中讲到了3大管理的原则,对管理者和作为员工的我们有很大的帮助,在此分享给各位职场小白:第一点,多些帮助,少些管控。古典职业生涯三叶草里,提出了三个基本要素:兴趣、能力、价值。当我们具备这三个要素时,就会很容易地发现自己热爱的领域,并在里面全情投入。第二点,多提问题,少给答案。适度的问责胜过无畏的指责。第三点,多点空间,少些包揽。最后希望大家职场顺利哦。
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